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斗地主中的管理思想

发布日期:2015-08-07浏览:2286

没有永恒的敌人
只有永恒的利益
甲乙丙三人斗,时而甲乙斗丙,时而乙丙斗甲………情感淡出,利益凸显。情况永远是变化的,利益才是政治或商业合作不变的真实基础。

大鬼小鬼的区别
为正副职的差异
单位正职似大鬼,副职似小鬼。大鬼不宜事无巨细,凡是亲自出面乃大忌,“关键时刻定决策,危难时刻显身手”乃明智之举。小鬼须时刻明白自己身份,干事受气很正常,切忌妄自尊大,心中须永念大鬼的存在。

牌好坏不在大小
中层干部最重要
结构决定成败,牌不在大小,坏牌也会打处好结果;人不在优势多少,心齐气顺最重要。纵有大鬼小鬼在手,亦不可得意忘形,输牌多半由于牌型不合理。
2.A,K乃重要的中层干部,正确的决策需要其创造性的工作落实,如果中层干部不得力,领导越多,想法越多,越糟糕。

戒急用忍重时机
小不忍则乱大谋
遇事心急气躁定生变故,应对复杂牌情犹如面对政务危机,须保持清醒头脑,仔细计划,忍小谋大。“打蛇打七寸”,过多忍让,犹豫不决,贻误战机,亦不可取。戒急用忍,重在分寸,果断决策,见机行事,必将大获全胜。

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