新入职员工角色转变及心态塑造
发布日期:2016-11-22浏览:3973
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课程背景
从刚刚由象牙塔里走出来的大学生到成为一名职场员工,这种角色的突然转变会让很多刚入职场的大学生感觉不适应,刚开始工作的时候,激情澎湃,兴致勃勃,但工作不久就会慢慢开始产生抱怨,工作累啊,单调乏味啊,工资低啊等等!结果造成了眼高手低,甚至开始产生跳槽的想法!
其实这一切都源于员工的心态出了问题,从学校走向工作岗位,他们的角色和心态还没有完全转变过来,对于职场中应该具备什么样的工作心态还不太清晰,所以会导致以上情况的出现,新入职员工职业化心态塑造训练刻不容缓!课程价值点
1、转变员工角色,打造职业化的心态
2、提升员工的责任心,热爱本职工作,寻找工作的乐趣
3、强化新入职员工的服从执行意识,建立积极工作心态
4、加强团队合作,增强合作意识;让员工懂得感恩!课程大纲
第一讲:角色转变
1.角色转变:你已不是象牙塔里的自己,你已经步入社会 职场!
2.改变很痛苦,不改变更痛苦!鹰之重生的故事—视频分享
3.空杯心态—多向老板 上司 同事学习!上帝赐福给谦卑的人!(空杯心态演示)
4.专家才是赢家---努力锻炼自己!力争让自己成为本职位的专家!
5. 目标决定成就!如何做好职场生涯规划?
第二讲: 积极心态
1.什么是积极心态?积极心态和消极心态对工作的影响?
2.职场做不好的原因—消极负面的心态所致!
3.“清除心中的杂草,重新种植庄稼”—植入积极心态
4.如何打造积极心态?建立积极心态的三大法宝(大互动,积极心态演练)
5.如何选择积极的环境(资产 与 负债)
6.如何建立积极的工作信念?
第三讲:为自己工作
1.工作的定位决定未来的成就,你到底在为谁而工作?
2. 塑造正确的工作定位:你是自己的老板,你在为自己而工作
3.打工心态害死人,老板心态成就人—老木匠盖房子的故事
4.老板心态与打工心态的不同行为表现和成就?(小品式表演)
5.学会解决问题,敢于解决问题,不推诿,不抱怨
6.按才受托的故事---(大互动讨论发言)!
第四讲:热爱本职
1、职场成功的秘诀:热爱本职工作
2、热爱是最好的老师!
3、热爱才能做好---“从厕所打扫工到总经理”案例
4、获得晋升和提高收入的秘诀—提供物超所值的服务!
5、员工分三种类型:红苹果 青苹果 烂苹果,你是属于哪一类?(形象演示)
6、寻找薪水以外的东西,你将会获得更多!
第五讲:敢于负责
1.优秀员工的优良品质----敢于承担责任!(责任围坐)
2.承担责任会让你在所有同事中迅速脱颖而出
3.责任越大,成就越大!不好好工作,谁的损失最大?.
4.患难见“忠诚”,谁是与公司共命运的人?(案例互动)
5.放弃责任,就等于放弃成长!承担责任是一个人成熟的标志!
6.如何做公司最有价值的员工?
第六讲:团队合作
1.为什么要合作?团队合作的意义在哪里?
2.未来个人和企业致胜的关键: “依靠团队的力量作战”(起坐游戏)
3.成功在于配合:配合公司 配合团队 配合同事
4.无坚不摧的团队来自全体成员的倾力合作,如何加强合作?
5.分享:海豚的团队协作给了我们哪些启示!
6.合作是一种境界,如何打造合作团队
7.小成功靠自己, 大成功靠团队! ---狼的智慧(视频)
第七讲:绝对执行
1.摆正心态干工作—一切服从领导的安排!
2.做一个领导和同事喜欢的人,只有先蹲下来,才会跳的更高
3.执行的第一要素:服从!绝对的服从!没有服从就没有执行!
4.做事四大原则: 绝对服从 不找借口 主动迅速 拿到成果
5.职场成功的加速器—--做一个主动的人!什么是主动? 员工的四种类型?
6. 靠结果生存---做事对结果负责!(传递游戏)
第八讲:凡事感恩
1、 为什么要感恩?--“感恩”的力量
2、所有消极负面心态的根源:不懂得感恩!
3、感恩就是感恩一切,凡事感恩
4、如何培养员工对公司感恩的心?
5、感恩的伟大秘密:感恩越多 得到越多
6、养成感恩的习惯:常怀感恩的心 多讲感恩的话 多做感恩的事